Stora industrietableringar i norra Sverige innebär stora behov av arbetskraft. Bland annat byggs det fossilfria stålverk, batteri- och järnsvampsfabriker. För att få välutbildade personal till den planerade gröna industriomställningen så har företagen gått ihop om att erbjuda sommarjobb för att få studenter med teknikkompetens som studerar på Luleå tekniska universitet att stanna kvar i regionen efter examen.

650 studenter från Luleå tekniska universitet utexamineras från ingenjörsutbildningarna varje år, men det räcker inte för att täcka behovet av teknikkompetens.
– Vi måste ta vara på precis varenda person som utbildas här uppe, säger Markus Gustafsson, styrelseledamot på Luleå tekniska universitet.

Se mer om hur bristen på arbetskraft ska lösas i norra Sverige i klippet ovan